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· [ 求職指南 ] 第一份工作，應(yīng)該去大公司OR發(fā)展型公司

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導(dǎo)讀：每到畢業(yè)季，很多應(yīng)屆畢業(yè)生都會有一個疑問：第一份工作，應(yīng)該去大公司，還是去發(fā)展型公司？ “當(dāng)然去大公司，制度福利都完善，發(fā)展穩(wěn)定有保障” “我選擇去發(fā)展型... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：林白紙2023-02-08 15:53:27

· [ 求職指南 ] “年近30的我，已經(jīng)失業(yè)半年了……”

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還記得前陣子微博上流行的一個梗嗎？ - 不要罵年輕人，他們會馬上辭職。 - 要罵就罵有房貸有家庭的中年人，因?yàn)樗麄儾桓肄o職。前兩天與朋友阿豪聊到近況，他說我快半年... [ 閱讀全文 ]

來源：作者：知螢2023-01-26 14:26:16

· [ 求職指南 ] 選擇比努力更重要之【第一家公司怎樣選擇？】

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這幾日總在思考，人生路上，有沒有什么比努力更重要，仔細(xì)想來，還是有的：選擇。人生路上，選擇比努力更重要。畢竟所謂人生，就是你所做過的一切選擇的總和。四年前，你... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：王阿喵2022-10-02 16:56:17

· [ 求職指南 ] 沒有考上985、211的我，以后畢業(yè)了會不會找不到工作？

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隨著高考成績的放榜，微博上、朋友圈里，甚至于街頭巷頭的叔叔阿姨，晚上回家還能聽到和母親打電話時某一位阿姨在說她的小兒子今年高考考了多少分...... 真的有一種，不是... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：王阿喵2021-07-15 18:11:53

· [ 求職指南 ] 【薪資面議】的背后，或許是更高質(zhì)量的跳槽

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求職者小純最近表示很生氣！給小編發(fā)過來的私信，第一句就是：薪資面議根本就是耍流氓�。� 小純是一名行政文員，在珠海某房地產(chǎn)公司工作了3年，由于一成不變的環(huán)境做久了... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：陳奇妙2021-05-16 11:23:16

· [ 求職指南 ] 工作多年的職場老人面試屢屢失敗，原來問題出在這里！

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大家好，我是百城小馬醬~ 今天的【案例分析】，來自苦于求職不得的“職場老人”——肖小姐。現(xiàn)年28歲的肖小姐，專科畢業(yè)，在惠州某電商公司任職5年，從事客服專員的工... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：陳奇妙2021-04-30 11:44:12

· [ 求職指南 ] HR眼里的優(yōu)質(zhì)簡歷，應(yīng)該包括哪些信息？

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簡歷就像是一張廣告宣傳單，自己就是廣告單里的產(chǎn)品，為了吸引更多的眼球，得到更多人的關(guān)注，就需要你對廣告單里的信息進(jìn)行優(yōu)化和填充，那一份優(yōu)秀的簡歷需要包括哪些信... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：小吳2021-04-22 16:05:55

· [ 求職指南 ] 小心！簡歷排版的5個毛病會害了你！

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簡歷排版，就如同一件商品的包裝一樣，商品質(zhì)量如何先不說，但好看的外表不僅能一眼抓住HR，講究的細(xì)節(jié)也是你個人優(yōu)勢的一種體現(xiàn)，所以別懷疑，簡歷也是看“臉”的哦！那... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：陳奇妙2021-04-18 09:21:41

· [ 求職指南 ] HR問還有什么要了解的，這三個傻問題一定不要問！

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通常在面試中，幾乎所有的HR都會問到一個問題：“你還有什么想了解的嗎？” 這時候該怎么回答？說沒有，顯得自己不夠積極。說有，那要問些什么才好呢？事實(shí)上，如果你實(shí)... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：陳奇妙2021-04-02 11:07:11

· [ 求職指南 ] 在求職簡歷中，如何寫才能突出自身的優(yōu)勢？

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每個人天生都有屬于自己獨(dú)特的優(yōu)勢，在求職過程中，如果自身的個人優(yōu)勢正好和企業(yè)用人需求相契合，那會大大增加你的求職成功率，那么究竟在個人簡歷中，應(yīng)該在哪個地方突... [ 閱讀全文 ]

來源：百城招聘網(wǎng)作者：小吳2021-03-29 09:17:36

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