中文字幕亚洲精品,蜜桃视频www网站在线观看,成人精品毛片

人事行政 3-5K元/月
每周雙休年假年終獎工作餐社會保險環(huán)境優(yōu)雅餐補全勤獎有提成...

吉安市榮輝機電設(shè)備工程有限公司

更新: 2021-12-21 瀏覽: 12307 人

立即開聊

投遞簡歷

吉安市榮輝機電設(shè)備工程有限公司

證

1周前

最近登錄
3年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：大型設(shè)備/機電設(shè)備/重工業(yè)
注冊資金：1000萬－5000萬
員工人數(shù)：50人以下
成立日期：2017年3月4日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

綜合文員銷售經(jīng)理人事行政電梯維保技工

職位詳情招聘職位（4）

基本信息
- 工作地點：吉州區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：28歲以上-40歲以下
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

工作職責(zé)：
1、執(zhí)行公司管理制度及部門工作溝通協(xié)調(diào)；
2、公司全體員工考勤記錄，負責(zé)員工效考核表，并對考核結(jié)果進行收集統(tǒng)計上報；
3、公司會議組織及安排，人員招聘、入職培訓(xùn)等；
4、公司體系管理及修訂；
5、協(xié)調(diào)各部門和員工的關(guān)系，及各部門籌劃和組織企業(yè)的活動。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，文秘類，財務(wù)類相關(guān)專業(yè)，有企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉先進管理理論及國家相關(guān)法律法規(guī)、人力資源、生產(chǎn)運營等。
2、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力和判斷分析能力、較強的溝通管理能力；
3、有高度的工作責(zé)任感，有親和力，有上進心，團隊意識強，有較強的談判技巧及處理危機的能力，能夠積極維護公司利益；
4、計算機熟練操作WORD、EXCEL等；
5、年齡，家住吉州區(qū)。
聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：王經(jīng)理
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：江西省吉安市吉州區(qū)鷺洲東路3號
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福分揀員招聘吉安安福視頻剪輯招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福普工招聘吉安安福客服專員招聘吉安安福兼職招聘吉安安福電商運營招聘吉安安福攝影招聘吉安安福設(shè)計招聘吉安安福新媒體運營招聘吉安安福會計招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福主播招聘吉安安福健身顧問招聘吉安安福快遞員招聘吉安安福物流操作員招聘吉安安福司機招聘吉安安福老師招聘吉安安福店長招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

人事行政 3-5K元/月
每周雙休年假年終獎工作餐社會保險環(huán)境優(yōu)雅餐補全勤獎有提成...

吉安市榮輝機電設(shè)備工程有限公司

更新: 2021-12-21 瀏覽: 12307 人

1周前

3年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

人事行政 3-5K元/月 每周雙休年假年終獎工作餐社會保險環(huán)境優(yōu)雅餐補全勤獎有提成... 吉安市榮輝機電設(shè)備工程有限公司 更新: 2021-12-21 瀏覽: 12307 人

1周前

3年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

人事行政 3-5K元/月
每周雙休年假年終獎工作餐社會保險環(huán)境優(yōu)雅餐補全勤獎有提成...

吉安市榮輝機電設(shè)備工程有限公司

更新: 2021-12-21 瀏覽: 12307 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>