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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 員工人數(shù):200—500人
    • 成立日期:2007年8月13日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、主要負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶及維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù);
      2、了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
      3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;

      任職要求:
      1、 年齡要求:;
      2、 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
      3、 工作年限:1年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn);
      4、 技能要求:熟悉offer基本辦公軟件 ;
      5、 特殊要求:形象氣質(zhì)佳,外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力
      6、 其他要求:可接受短期9天培訓(xùn),能接受單休。

      薪資待遇:
      無責(zé)保底/銷售提成、話費(fèi)補(bǔ)貼等;

      福利項(xiàng)目:
      1、假期福利:法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日禮物;
      2、班車福利:外出拜訪有行政車接送;
      3、專業(yè)培訓(xùn):公司提供專門針對(duì)銷售的入職培訓(xùn),在崗期間勝任力培訓(xùn),管理培訓(xùn)等;
      4、下午茶:銷售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)不定期給予團(tuán)隊(duì)成員提供下午茶福利;
      5、 團(tuán)建活動(dòng):公司或銷售部門將不定期組織各類豐富多彩活動(dòng),如:戶外拓展、生日宴會(huì)等;
      6、 個(gè)人發(fā)展:優(yōu)先內(nèi)部原則,公司內(nèi)部管理崗位90%為內(nèi)部競(jìng)聘晉升為主。

      崗位亮點(diǎn)
      1、 職位層面
      (1) 客戶來源:線上(公開式招投標(biāo)、官網(wǎng)、廣告、電銷等)、線下(公司提供客戶資源、組織或參加招標(biāo)會(huì)、展銷會(huì)、沙龍)以及公司全民拓客文化(內(nèi)部員工推薦客戶源,成功開發(fā)后員工享有推薦獎(jiǎng)金)、客戶轉(zhuǎn)介紹客戶。
      (2) 待遇優(yōu)勢(shì):提成點(diǎn)處于行業(yè)高位值水平,晉升管理層后增加“管理津貼”。
      (3) 職類優(yōu)勢(shì):銷售中心隸屬董事長直管,內(nèi)部重視度高,權(quán)限充沛,屬核心部門,外出有專車接送。
      (4) 發(fā)展通道:客戶助理—銷售助理—銷售專員—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—銷售高監(jiān)—銷售總經(jīng)理
      2、 公司層面
      (1) 公司規(guī)模:成立于2007年,注冊(cè)資金4.67億元,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國32個(gè)省500多個(gè)城市,擁有運(yùn)輸車輛近2W臺(tái),貸運(yùn)包機(jī)18架,員工7W余人。
      (2) 行業(yè)位置:國內(nèi)第1家提出限時(shí)速運(yùn)公司、“國家5a級(jí)物流企業(yè)”、
      職位福利:績效獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、通訊補(bǔ)助、帶團(tuán)隊(duì)、出差補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會(huì)、午休2小時(shí)、試用期提前轉(zhuǎn)正
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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