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      會員等級

    • 單位性質: 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):原材料和加工
    • 注冊資金:100萬以下
    • 員工人數(shù):100—200人
    • 成立日期:1998年12月1日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      本公司包住宿,提供早中晚三餐。提供夫妻房,享受全勤獎,工齡獎,年終獎,平時績效等獎勵150-250元,轉正后有績效商業(yè)保險等,提供良好的晉升機會。發(fā)工資準時!月休4天
      工作職責
      1.及時、準確維護庫存管理系統(tǒng),確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致,倉庫區(qū)域劃分明確,物料標識清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;
      2.做好倉庫物料的收發(fā)存管理,嚴格按流程要求收發(fā)物料,并及時跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協(xié)助財務成本管理組對物料采購與車間生產(chǎn)成本的控制和監(jiān)督;
      3.與車間領料組及采購員密切配合,做好生產(chǎn)物料的調度工作,切實履行物料儲備和配送的物流職能,并及時向生產(chǎn)部反饋生產(chǎn)物料的短缺或過量采購等異常情況;
      4.對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責,對部品物料
      的實行分區(qū)存放管理,確保庫容庫貌;定期或不定期向財務部報告部品存貨質量情況及呆滯積壓物料的分布,按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。
      5.做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作;

      基本要求:
      要求:**,
      1. 熟練掌握出入庫作業(yè)及庫房管理的方法、規(guī)范及操作程序;
      2. 熟悉倉庫管理制度及相關管理流程;
      3.懂電腦操作,懂erp操作。
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